合同纠纷
无劳动合同，已交辞职报告但未到30天，老板克扣工资是否已经违
无劳动合同，已交辞职报告但未到30天，老板克扣工资是否已经违 无劳动合同，已交辞职报告但未到30天，老板克扣工资是否已经违法
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-05-01 01:23
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-05-01 01:23
已有6位律师回答了该问题
-
违法，建议申请劳动仲裁
追问：公司未告知公司规章制度这样可以吗 -
您好，可以申请劳动仲裁
-
如果协商不成，申请劳动仲裁
-
劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
-
可以申请劳动仲裁维权的。
-
如果协商不成，申请劳动仲裁
咨询专业律师
相关咨询
- 我在蛋糕店上班两个月已经说了辞职老板可以克扣工资？没签合同本 1个回复
- 未签合同工作了两年，现在打算辞职，交了辞职报告老板不批想马上走，是否可以申请双倍工资赔偿 2个回复
- 没签劳动合同我现在要辞职老板不发工资怎么办？ 0个回复
- 自动转入无固定期限劳动合同后4个月递交辞职报告有2倍工资吗？ 5个回复
- 工资纠纷 我上了快两个月班，么填劳动合同，在领第二个月第一个月工资时，我顺便辞职，当时老板同意的， 3个回复
- 工资纠纷 我上了快两个月班，么填劳动合同，在领第二个月第一个月工资时，我顺便辞职，当时老板同意的， 1个回复
- 没签劳动合同我现在要辞职老板不发工资怎么办？ 1个回复
- 公司不签劳动合同.不缴纳保险.无故拖欠工资.邮寄辞职报告. 1个回复
