老工伤能要求赔付吗，与新工伤有何区别？ 1994年因工受伤。1999年单位由国营转制成为民营，原单位破产。2005年公司通知去工伤鉴定，鉴定结果9级伤残。期间一直在上班未间断。2010年自己提出辞职，减除劳动合同。现提出工伤赔付，该由哪里赔，赔付标准是多少，与现在的新工伤赔付相同吗？请求解答，谢谢。