答：可以申请工伤认定，治疗终结后，根据伤残等级计算具体的赔偿额。

厂里要赔偿你所有的医药费等费用，可以申请工伤认定，根据伤残等级具体计算赔偿金额。详细咨询请电话联系。

1、1年内，申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结论要求工伤待遇。
2、如果没有买工伤保险，由工厂按照工伤保险待遇承担全部赔偿责任。

单位应当承担赔偿责任，责任赔偿需治疗终结后确定。

属于工伤，享受工伤保险待遇。

属于工伤，要求工伤认定，然后享受工伤待遇，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带证据、身份证明、相关文书等相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师。

1、无合同的，有双倍工资等。
2、属于工伤，先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。。