合同纠纷
没签劳动合同,现在属于实习,但是公司不让辞职,还说要到月底才能走,要不然上个月的工资不给,这是合法的
没签劳动合同,现在属于实习,但是公司不让辞职,还说要到月底才能走,要不然上个月的工资不给,这是合法的 上班一个半月了,是实习的身份在那边上正常的班次,因为他们一直不给我转正所以想辞职了,但是经理说必须等到月底才能走,而且现在走上个月的工资是拿不到的,我想问下我没有签劳动合同为什么辞职不能走?
问题状态：已过期
提问人：wy6707……（湖北）
提问时间：2011-11-03 21:44
提问人：wy6707……（湖北）
提问时间：2011-11-03 21:44
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如果你不是在校学生，那所谓的实习是不成立的，工作满一个月单位不与你签订合同违法，你可以主张半个月的双倍工资，且可随时离职，协商不成可申请劳动仲裁解决。
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