合同纠纷
请问，公司没有按照合同规定，进行每年一次职业健康检查，是否可
请问，公司没有按照合同规定，进行每年一次职业健康检查，是否可 请问，公司没有按照合同规定，进行每年一次职业健康检查，是否可以要求解除劳动合同
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2016-04-21 15:14
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2016-04-21 15:14
已有5位律师回答了该问题
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您好，可以解除合同，但没有经济补偿金
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你好，这不是解除合同的必要条件。可以向劳动监察大队投诉。
追问：我们签订的合同里面，明确规定每年检查一次回答：你好，你们可以要求，如果公司不体检，可以向劳动监察大队投诉。追问：我们的合同里面明确规定，每年检查一次，和我们一起签合同的都检查过，就有几个人没有检查，而且是在同样的环境里面上班回答：你好，可以向劳动监察大队投诉。 -
如果没有对比有解除合同权利的约定，仅此不能解除合同
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可以要求。
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根据双方签订的合同约定处理
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