合同纠纷
合同到期.公司未續簽滿一年.
合同到期.公司未續簽滿一年. 請問.合同到期.公司未續簽,過期時間已滿一年,仍在上班.如果此期間發生經濟糾紛,是否可以要求公司經濟賠償,如支付兩倍工資?
另,我擔心,如超過一年,勞動仲裁是否可以以"過一年追溯期"
另,我擔心,如超過一年,勞動仲裁是否可以以"過一年追溯期"
问题状态：已解决
提问人：ymanlu（河北－廊坊）
提问时间：2011-10-26 12:29
提问人：ymanlu（河北－廊坊）
提问时间：2011-10-26 12:29
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 建议当面咨询律师。
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要求双倍工资，补签无固定期限劳动合同
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