我的合同还能受到保护吗?还能得到应有的赔偿吗?
建议通过法律途径或寻求上级机关来帮助解决
辞职是解除了劳动合同,再要缴纳保险,没依据。你可以要解约补偿,但也过了仲裁时效。如果单位没有给你办理档案关系移转,那说明合同还是没有解除,能通过政府协调解决,还是可以的。
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