是的。

自2008年1月1日起，不簽訂書面勞動合同的，可以要求雙倍工資。一年以後再補簽訂的，視為無固定期限勞動合同。你可以向當地勞動監察大隊投訴或者申請勞動仲裁。

已经转了。

是的。

视为无固定，可以要求签订无国定确认。