劳动纠纷
公司规定未满15个工作日不予工资这是合法的吗？有木有法律依据
公司规定未满15个工作日不予工资这是合法的吗？有木有法律依据 公司规定未满15个工作日不予工资这是合法的吗？有木有法律依据？
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提问人：ask201……（福建－福州）
提问时间：2016-03-31 15:47
提问人：ask201……（福建－福州）
提问时间：2016-03-31 15:47
已有2位律师回答了该问题
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您好，不合法的。可以到当地劳动侦察大队投诉
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员工从入职之日起就与公司建立了劳动关系，公司应当支付薪酬，规定不合法。
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