工伤赔偿
我平时的月工资是3700元含社保，工伤期间单位给我的月工资是1630含社保，按规定职工工伤期间工资待
我平时的月工资是3700元含社保，工伤期间单位给我的月工资是1630含社保，按规定职工工伤期间工资待 我平时的月工资是3700元含社保，工伤期间单位给我的月工资是1630含社保，按规定职工工伤期间工资待遇不变，是不是就意味着我在工伤期间的月工资仍旧是3700元呢？如果是的话我该怎样做工伤期间才能那到我的平时工资？
问题状态：已过期
提问人：1459169417（江苏－无锡）
提问时间：2016-03-28 21:35
提问人：1459169417（江苏－无锡）
提问时间：2016-03-28 21:35
已有2位律师回答了该问题
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是的，按伤前个人平均工资为准。可以要求支付差额的
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可以要求差额，单位不给就仲裁
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