毕丽荣律师 VIP2011-10-07 10:01

你可以要求对方承担违约之责

可以申请劳动仲裁。

针对你的问题答复如下：

    1，解除劳动关系，用人单位应当提前30天书面通知你们，否则需要支付一个月的代通知金；
    2, 用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当支付赔偿金。赔偿金为经济补偿金的二倍。要求赔偿金后不得再要求经济补偿金。
    3，你有权要求单位补缴社会保险；
    4，你有权要求用人单位支付拖欠的工资；
    5，用人单位不支付的，你可以向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

可以要求支付经济补偿金，支付标准为每在所在单位工作满一年支付一个月工资。

可以申请劳动仲裁。

可以要求履行合同或者要求经济赔偿金。

你有赔偿金