其他
私企工作，哺乳期公司因人员紧张为由要求上夜班，可是目前接受不
私企工作，哺乳期公司因人员紧张为由要求上夜班，可是目前接受不 私企工作，哺乳期公司因人员紧张为由要求上夜班，可是目前接受不了夜班我该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-03-16 12:49
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-03-16 12:49
已有5位律师回答了该问题
-
协商不成，申请劳动仲裁维权
追问：我要是现在选择主动辞职公司可以以没提前通知扣除当月工资吗？ -
协商不成，申请仲裁维权
-
您好，建议申请仲裁维权
-
您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
-
如果协商不才，建议申请劳动仲裁
咨询专业律师
相关咨询
- 我辞职了（已经递交辞职申请），可是公司以没人交接为由。要求我继续在这里工作 2个回复
- 你好，我在哺乳期，公司变更工作地点，由于路途太远来回不方便，我拒绝了公司的要求 2个回复
- 我老婆在深圳一家电子厂工作了二十年.现在满五十岁了,公司要求她辞退,目前社保还差三年才到十五年 2个回复
- 我现在正值哺乳期公司却安排我上夜班，电话找劳动监察大队投诉他们要求写投诉书。请问这样的投诉书怎么写？ 3个回复
- 公司以工作达不到要求为由要辞退我，公司没有跟我签订劳动合同，也没有缴纳五险，我该怎么维权？需要提供什 2个回复
- 公司领导要求在职人员3人调离原片区去其它片区工作，在不愿意服从的情况下要求自动离职 0个回复
- 我在私企工作了十一年，现在因公司经营不善倒闭了，我可以要求公司赔偿吗？在工作十一年中 0个回复
- 在私企工作10年了，由于年龄大的原因，公司劝退，可以要求补偿 1个回复
