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劳动纠纷
我在单位是月工资,在春节期间单位没活叫我休息20天,结果发工资是最低基本工资
我在单位是月工资,在春节期间单位没活叫我休息20天,结果发工资是最低基本工资 我在单位是月工资,在春节期间单位没活叫我休息20天,结果发工资是最低基本工资,现在不想做了,我是否可以以此条件提出被迫离职,要求单位补尝
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(浙江-宁波)
提问时间:2016-03-10 11:35
已有
2
位律师回答了该问题
陈春香律师
2016-03-10 12:34
可去劳动部门咨询投诉下,看怎样申请劳动仲裁。
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杨冬梅律师
2016-03-10 13:39
可以仲裁主张的。
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