公司未缴纳社保、未发放我奖金！ 2009年9月我进入公司上班，合同规定3个月试用期，但合同是在2010年5-6月才补签的， 合同实际签订日期为2009年9月。但是公司在2010年2月才给我缴纳社保。

1、在2011年2月我离职了， 现在我想起来应该让公司缴纳2009年没有缴纳的社保。现在是否超过申诉期限？

2、合同里规定：工资为3000/月+绩效期权奖金,但是没有规定具体数字，现在在职的其它同事领到的奖金大概是3万元，现在我离职了， 是否可以要求公司也给我3万元奖金？