法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
合同未到期,未提前一个月提交辞职报告,需要承担什么法律后果?
合同未到期,未提前一个月提交辞职报告,需要承担什么法律后果? 我在一家事业医院单位上班,因家中母亲无人照顾,着急回家照顾母亲,合同未到期,未提前一个月提交辞职报告,前不久合同到期,医院不把我的医师资格证给我,不给档案,我该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:YoB6516(湖南)
提问时间:2011-09-17 12:26
已有
3
位律师回答了该问题
高永峰律师
2011-09-17 13:31
通过劳动仲裁讨要吧。
电话咨询
在线咨询
李同红律师
2011-09-17 21:23
劳动仲裁
电话咨询
在线咨询
110网律师
2011-09-30 15:49
协商不成就劳动局仲裁吧
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
合同未到期,我已经提前一个月提交了辞职报告,公司以合同未到期为由不允许我辞职,这种情况下我能辞职吗?
1个回复
合同到期,没有续签,提前一个月递辞职报告,单位有权扣押证件吗?
1个回复
劳动合同12月底到期,是否还需要提交辞职报告?
1个回复
只提前一个星期辞职需要承担什么责任
3个回复
劳动合同为期三年,已于2009/5/31到期,没有续签合同,现在本人想辞职,需要提前一个月提出辞职么
7个回复
合同未到期,提前辞职不干,但单位不给档案,需要缴纳违约金3W余元该怎么办?
4个回复
合同将在5月30号到期 提出辞职需要写辞职报告吗?
1个回复
未能提前一个月提交辞职报告能否追回工资
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点