合同纠纷
在公司工作八年一直未签定劳动合同，现在生了大病有什么补助吗
在公司工作八年一直未签定劳动合同，现在生了大病有什么补助吗 在公司工作八年一直未签定劳动合同，现在生了大病有什么补助吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2016-02-10 10:21
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2016-02-10 10:21
已有2位律师回答了该问题
-
单位严重违法可以要求赔偿
-
您好！可以要求赔偿
咨询专业律师
相关咨询
- 刚毕业工作了快半年，公司一直没给签合同。现在想辞职要什么手续吗？ 0个回复
- 在公司联系工作十年，开始签定劳动合同，后来不再签合同，现在我辞职可以领取失业金吗？ 6个回复
- 工作了三年半，公司一直未签订劳动合同，还口头开除员工，员工该有什么补助？ 3个回复
- 在部队医院工作八年，一直没签合同和上保险，现在要给我们签合同，请问前八年我能得到什么福利 6个回复
- 我在原来的公司工作16年可以向公司提出签定无固定期限的劳动合同吗 3个回复
- 在公司工作了十几年，但公司一直都没有帮我买社保和签订劳动合同，现在打算要告他，应怎么办？ 1个回复
- 工作两年了，公司一直没有与我签订劳动合同，应该扣税吗？我该怎么告他？？ 5个回复
- 关于工作2年公司不缴纳保险和不签定劳动合同 4个回复
