民事
随意扣我工资
随意扣我工资 本人8月一号辞的职，9月一号走人，老板同意了。可到了9月一号时，他以我第一天来时所犯的错和一些根本就没明确规定过的事为由扣我1000元工资，8月1号辞职那天（8.1号已经把前面的工资结清了）也没说，都是到了9.1号才讲的。我该这么办？
问题状态：已过期
提问人：VhV7786（）
提问时间：2011-09-07 09:06
提问人：VhV7786（）
提问时间：2011-09-07 09:06
已有2位律师回答了该问题
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1，没签劳动合同，有权要求单位支付双倍工资；
2，解除劳动关系，用人单位应当支付你相应的经济补偿金；
3，用人单位没有为员工缴纳社会保险的，有权要求单位补缴社会保险；
4，有权要求用人单位支付拖欠的工资以及克扣的工资；
5，用人单位不支付的，你可以向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。 -
到劳动局监察部门投诉
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