只要未签新的合同，原劳动合同具有法律效力，双方均应依约履行！

已经续签了合同再要终止合同，违法。

公司违法解除劳动合同，你可要求支付双倍赔偿金。 若需帮助，可来电或预约当面洽谈。

是违法，应当继续履行。

公司做法违法。
有权委托律师申请劳动仲裁维权。