企业搬迁职工的补偿
【1】如果单位给你安排地方工作,你要是满意,当然是可以去的,不满意,当然是不用去的。 【2】依据《劳动合同法》规定,如果单位确实是因经营需要要搬迁,那么单位需要与你们协商,协商不能达成一致意见的,则可以提前30日或者支付一个月的代通金与你解除劳动关系,另外再支付你经济补偿金。 祝愿您早日维权成功。
可以解除合同,要求给予经济补偿金。