合同到期后辞职，去年奖金不给，能要回来吗

劳动纠纷

合同到期后辞职，去年奖金不给，能要回来吗根据公司惯例，每月扣起奖金的30%，留到年底一次发放，还有最后几个月的也在一起发放，但是合同期满后发奖金前提出辞职就不发了，这个能要回来么？平时发奖金都是现金的，说怕我去别的竞争对手哪里工作，半年后才给的样子，现在等了半年了，还是没有消息

问题状态：已过期
提问人：小喇叭200……（广东－广州）
提问时间：2011-08-01 11:56

已有5位律师回答了该问题

110网律师2011-08-01 11:58

如公司不给，可提起劳动仲裁

电话咨询在线咨询

追问：但是手同上没有任何证据啊，这个能否拿回来啊？另外公司压了学历证书，因为当时辞职在气头上，一直没有去领，保留了当时的收条，这个能否作为条件呢？

回答：你可以打电话给公司相关负责人同时固定证据。

追问：私人公司，就是老板本人不想给而已，这件事基本上整个公司都知道了，不过就没有和其他人有利益冲突，所以各人都敢怒不敢言啊。

回答：那就要区别他是个人独资企业还是个体经营。前者可以向劳动部门投诉，后者就只能向他一对一的讨要，或者起诉了。
110网律师2011-08-01 12:03

通过仲裁可以要回。

电话咨询在线咨询
110网律师2011-08-01 16:20

你好，可以要求返还扣除的工资，协商不成的，可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。

电话咨询在线咨询
陈贤良律师2011-08-01 21:08

申请劳动仲裁，要求支付双倍工资及拖欠的奖金，具体咨询电话联系我。

电话咨询在线咨询
陈晓云律师2011-08-01 23:55

能要回来

电话咨询在线咨询

咨询专业律师