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你好,我在试用期辞职,并用电子邮件形式发送了辞职信,但是单位一直那没有人交接做为理由拖着我
你好,我在试用期辞职,并用电子邮件形式发送了辞职信,但是单位一直那没有人交接做为理由拖着我 你好,我在试用期辞职,并用电子邮件形式发送了辞职信,但是单位一直那没有人交接做为理由拖着我,我现在请病假在家,单位发邮件通知我,下个月的保险和住房公积金要自己交并把钱打到单位账户。这合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(北京)
提问时间:2015-11-26 20:41
已有
4
位律师回答了该问题
徐卫东律师
2015-11-26 20:43
你好,协商不成,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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追问:
您好,我电子邮件辞职的形式可以作为正式辞职的证明吧
110网律师
2015-11-26 20:44
请咨询社保部门
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宋超律师
2015-11-26 20:48
这是不合理的
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姚志斗律师
2015-11-27 09:59
请咨询社保部门
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