工资纠纷
可以申请劳动争议仲裁,要求用人单位支付工资,并可要求用人单位赔偿相应款项,具体可电话咨询律师。
公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。 没有支付加班费,你有权要求公司支付。 办理多次劳动案件,具体可以与律师联系。
据你所述,你朋友可主张未签订劳动合同双倍工资,拖欠工资及其经济补偿金。