工资纠纷 我在青岛一家印染企业上班，每天工作12小时，每个月上满30天公司给我们一个月不到2300块工资，我们公司说计算我们每个月22天上班工资，其余多的天数每天给加班费120块，也就是说每个月就是为了挣这个加班工资天天坚持上，我们一旦请假就先扣每个月22天外那几天的工资近170块，是否合理？也就是变向逼我们工人加班加点，我婚假17天公司扣我绩效与加班工资1300块是否合理？公司给我们说是以月计算工资,不是按工作了多少天算是否合理?公司没有指定每个月饭不敢说话哪一天算加班，哪一天是正常工作，只要请假无论病事假都扣160多块是否合理？我需要有人支持我，公司在青岛的势力太大了，我们工人为了口。。。