孙新律师 VIP2011-07-12 14:09

主动辞职没有经济补偿了。

 孙新律师 VIP2011-07-12 14:14

自动离职就没有经济赔偿了！ 这个问题 我们完全可以解决 欢迎来电咨询

 孙新律师 VIP2011-07-12 17:25

自动离职就没有经济赔偿

1，如果你已经签了就属于自动离职，如果你不同意单位强制解除就属于单位违法解除劳动合同
2，违法解除劳动合同需要双倍支付经济补偿金。每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。
建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。如有需要请来电，以作详细解答。

1、不应自离。
2、公司辞退的，应支付赔偿金，赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。

如果你自动离职，就没有经济补偿，所以不应该自动离职。
公司违法解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
建议协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁。

您好，
1 如果你自动辞职就没有经济补偿金；
2 单位违法解除劳动合同需要双倍支付经济补偿金；
3 每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。

您好！建议不要自动离职。