我于2015年11月8号口头提出辞职,于11月9日提交辞职报告
应该支付你实际工作时间的工资。
你好,是可以拿到的,协商或者向劳动监察大队投诉。
按实际工作时间计算工资
工资还是应该按实结算的,如果不给,可以申请劳动仲裁。
工资应当给。 但是按照法律规定,你辞职应提前30天通知单位。