其他
双休日加班单位给补休，是按双倍天数补休，还是加一天班补一天休
双休日加班单位给补休，是按双倍天数补休，还是加一天班补一天休 双休日加班单位给补休，是按双倍天数补休，还是加一天班补一天休。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-10-26 15:48
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-10-26 15:48
已有6位律师回答了该问题
-
按你实际加班的时间安排相应的调休，不会2倍计算，但要注意，应该在6个月内安排调休，否则就要发放2倍工资。
追问：您好，如果是几年前的加班还可以要求双倍吗 -
您好，要看单位的规章制度是如何规定的，单位不补休的，应当支付您双倍工资。
-
你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
-
你好，协商不成，申请劳动仲裁维权。
-
你好，与公司协商
-
你好，建议咨询人社局
咨询专业律师
相关咨询
- 双休日加班平时补休，究竟补1天还是2天？ 6个回复
- 双休日加班平时补休，究竟补1天还是2天？ 3个回复
- 双休日如果加班半天，是调休半天还是一天 2个回复
- 员工双休日加班与补休时间可推多久 5个回复
- 双休日加班有几天补休？ 5个回复
- 单位安排加班从个人事假时间内扣除加班工时作为补休是否符合法律规定？ 3个回复
- 单位安排加班以个人事假作为补休是否符合法律规定？ 2个回复
- 你好，在补休假期间有双休日怎么算，双休日是不算还是另外加上？ 0个回复
