在职期间，因工作失职造成6万损失，公司应该怎么划分责任

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在职期间，因工作失职造成6万损失，公司应该怎么划分责任在职期间，因工作失职造成6万损失，公司应该怎么划分责任

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-10-26 11:48

已有8位律师回答了该问题

孙新律师2015-10-26 11:52

根据过错承担赔偿责任

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孙新律师2015-10-26 11:52

根据您的过错的大小来划分责任的。要看是一般过错还是重大过错，这个也要根据法律规定和一般的惯例来认定。

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宋超律师2015-10-26 11:53

您好，要看是一般过错还是重大过错，这个也要根据法律规定和一般的惯例来认定。

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北京石建伟律师团队律师2015-10-26 12:02

根据过错承担责任

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徐卫东律师2015-10-26 12:28

你好，一般根据过错承担责任

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姚志斗律师2015-10-26 13:24

你好，根据过错承担责任

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孙新律师2015-10-26 13:39

根据员工过错程度来划分责任的，有没有故意重大过失。

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孙新律师2015-10-26 14:16

根据您的过错的大小来划分责任的

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