单位工作满九年合同到期,单位只赔三个半月工资,请问是否合理
这不合法,你可以申请劳动仲裁
既不合理也不合法,用人单位应当给你相当于9个月本人工资标准的经济补偿金,用人单位不支付的,你可以向劳动监察部门投诉,也可以直接申请劳动仲裁。
针对你的问题答复如下:
1,既不合理也不合法;
2,用人单位应当给你相当于9个月本人工资标准的经济补偿金;
3,你有权要求单位补缴社会保险;
4,你有权要求用人单位支付拖欠的工资;
5,用人单位不支付的,你可以向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
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