劳动纠纷
怀孕公司解除合同如何赔偿？
怀孕公司解除合同如何赔偿？ 怀孕4个月，公司单方提出要解除劳动合同，就补偿方面如何维护自己的权益，除了要求双倍赔偿金，就生育保险、报销及产假工资以及社保这一方面，怎么去维护自己的权益？
问题状态：已过期
提问人：安那公主（江苏－无锡）
提问时间：2015-09-29 09:21
提问人：安那公主（江苏－无锡）
提问时间：2015-09-29 09:21
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你好，你未讲明单位为何单方提出解除合同？
追问：公司就是单方面想解除合同，但是不想支付赔偿，就说我工作不达标等种种理由
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