公司要求行政人员下车间干活 公司由于生产旺季，车间来不及赶工，要求行政人员无偿到车间干活，并规定劳动生产量，如不能完成，将会扣除相应的工资。1，请问该项公司行为有没有违反劳动法？2，请问如行政人员不去车间工作，该项扣款是否合法。PS：劳动合同中对工作内容的规定如下：甲方根据工作需要，安排乙方在会计岗位，乙方的工作任务为 该岗位所应承担的各项工作内容   ，工作地为办公室。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。