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没有接到单位任何书面文件,就解除劳动合同,本人又没鉴字,在法
没有接到单位任何书面文件,就解除劳动合同,本人又没鉴字,在法 没有接到单位任何书面文件,就解除劳动合同,本人又没鉴字,在法律上有效吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(吉林-吉林)
提问时间:2015-08-13 19:48
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2015-08-13 23:40
可以要求其补偿
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