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劳动纠纷
未足额支付劳动工资有标准吗?自己需提供什么依据?
未足额支付劳动工资有标准吗?自己需提供什么依据? 未足额支付劳动工资有标准吗?自己需提供什么依据?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-深圳)
提问时间:2015-08-11 08:48
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2015-08-11 08:51
提供你们双方签订的合同或者证明你们之间存在劳动关系的证明,到当地的劳动部门举报或者申请仲裁。
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追问:
劳动合同是5年前签的,且上面签的是当时深圳市最低工资标准,现在工资是底薪3700+绩效800,公司以不服从上级安排为由降绩效为0
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