本人现入职物业保安试用期为三个月,现三个月试用期已满,我向公司提岀转正申请
现在你的试用期已经过了,公司不能以你试用期内不符合录用条件为由解除你们之间的劳动合同,如果公司执意这么做属于违法解除劳动合同,你可以要求公司支付你1个月的赔偿金