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劳动纠纷
关于单位不交社保,并要求转岗的问题
关于单位不交社保,并要求转岗的问题 在单位工作9个月,合同未到期,工作期间单位一直未交纳社保.现单位以不符合岗位要求为由,要求本人转岗并降薪.请问本人应如何处理?是接受,还是辞职?如辞职能不能得到补偿?去仲载应先进行什么准备?
问题状态:
已过期
提问人:whq288(辽宁-沈阳)
提问时间:2015-07-28 22:47
已有
5
位律师回答了该问题
张亮律师
VIP
2015-07-29 00:03
可以拒绝。
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隋新律师
2015-07-29 08:45
你好,可以拒绝。
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张俊杰律师
2015-07-29 09:11
可以拒绝。
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刘丹律师
2015-07-29 10:17
可以拒绝。
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110网律师
2015-07-29 16:45
不能辞职,签订劳动合同没?入职登记表签过没?主动辞职没任何补偿,具体事宜与律师电话联系或者手机微信联系。
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