合同纠纷
你好，请问我是2014年12月份来到公司，试用期两个月，三月份签订劳动合同
你好，请问我是2014年12月份来到公司，试用期两个月，三月份签订劳动合同 你好，请问我是2014年12月份来到公司，试用期两个月，三月份签订劳动合同，2015年7月公司主管要调动我去另一个地区的公司，由于距离远不想去，现工作单位很清闲，而辞退我，该怎么补偿？谢谢
问题状态：已过期
提问人：ask201……（黑龙江－大庆）
提问时间：2015-07-10 14:02
提问人：ask201……（黑龙江－大庆）
提问时间：2015-07-10 14:02
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你好，你可以主张未签订劳动合同的双倍工资。违法解除可主张双倍经济补偿。
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