如何维护自己的劳动权益？

公司清算

如何维护自己的劳动权益？

如何维护自己的劳动权益？进工厂时未签订劳动合同，经上级批准辞职后，如5月份提出辞职，6月底到期，但是6月份请假一个月，上级也已批准，到月底去结算5月份的工资，工厂却只给结算一半，并称是公司规定，我却不知有这种规定，在厂期间也未曾听说，请问我该如何为自己要回属于自己的另一半工资？

问题状态：已过期
提问人：@7198（广东－深圳）
提问时间：2015-07-07 22:53

已有2位律师回答了该问题

谈自成律师2015-07-07 23:08

你不仅可以要回你的另外一半工资，还可以要求公司向你支付未签订劳动合同的双倍工资差额。可来电详叙

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110网律师2015-07-08 08:36

可要求双倍工资差及工资。

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