提前30天辞职较好.

解除劳动合同分为多种情况:
一是在试用期内的,提前三日通知你可解除劳动合同;
二是经过双方协商一致,可以随时解除合同;
三是你可以提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
四是用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    （二）未及时足额支付劳动报酬的；
    （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
    （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
    （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
你可以根据以上情况,确认自己是否可以解除合同.但无论如何,你上个月的工资是可以拿到的.

你好，可以，如没有签订劳动合同你还可以要求其支付你双倍工资。