劳动纠纷
计件工资，单位规定必须每天挣80，挣不够罚款，违法吗
计件工资，单位规定必须每天挣80，挣不够罚款，违法吗 计件工资，单位规定必须每天挣80，挣不够罚款，违法吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（河北－秦皇岛）
提问时间：2015-07-02 08:45
提问人：ask201……（河北－秦皇岛）
提问时间：2015-07-02 08:45
已有1位律师回答了该问题
-
不违法。
咨询专业律师
相关咨询
- 计件工资，单位规定必须每天挣80，挣不够罚款，违法吗 1个回复
- 我6月份辞的职，但是4月份的工资只发的计件工资（我们是计件加保底）找老板他说公司规定离职的没保底 9个回复
- 工厂总拖发工资，每月还规定罚款金额（不管做的好坏必须罚）还招 0个回复
- 请假超过3天后每天罚款50元这符合用人单位无故克扣工资吗， 1个回复
- 请假超过3天后每天罚款50这符合用人单位无故克扣工人工资吗。 0个回复
- 你好我是煤矿正式工人，单位规定上班不够满勤的，不发工资，合法 5个回复
- 单位规定必须提出辞职两个月后才可以离厂，其实业务交接只要几天就可完成，这种做法是否违法？ 5个回复
- 由于违法单位不合理的规定，被扣工资怎么办？ 4个回复
