劳动纠纷
公司说好的按百分之七十发放工资，实际是按百分之五十发放的并没有提前通知
公司说好的按百分之七十发放工资，实际是按百分之五十发放的并没有提前通知 公司说好的按百分之七十发放工资，实际是按百分之五十发放的并没有提前通知！该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（河南－郑州）
提问时间：2015-06-26 17:00
提问人：ask201……（河南－郑州）
提问时间：2015-06-26 17:00
已有1位律师回答了该问题
-
搜集证据 申请劳动仲裁
追问：我没有签劳动合同！公司人对此都非常不满。他们说是我们没把事情办好！但是提前从未提起要降薪！证据都需要哪些？
咨询专业律师
相关咨询
- 正式员工没有提前一个月通知公司就自动离岗的，公司可否扣发当月工资？ 12个回复
- 请问公司没有提前通知中途离职工资计算方式有改变，我们离职后接到工资单才发现不对 4个回复
- 关于房产代理公司撤场，没有提前通知，现在要求离职的问题，以及相关工资、佣金结算的问题 2个回复
- 律师，您好，向公司辞职，公司以没有1个月提前通知扣留了十天工资 2个回复
- 工会法有规定，赔偿年收入的2倍。公司只是按照工龄1年1个月工资赔偿，并且没有提前1个月通知 7个回复
- 您好，我向公司提出离职，在试用期没有提前三天通知，当天辞职，生产部主管已经同意签字离职申请 0个回复
- 您好，我向公司提出离职，在试用期没有提前三天通知，当天辞职，生产部主管已经同意签字离职申请 0个回复
- 我的劳动合同还有20天就过期了公司没有提前一个月通知我，我现 0个回复
