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合同纠纷
合同未到期,就被无缘无故解雇
合同未到期,就被无缘无故解雇 我们和劳务公司合同签到2012年底,这个月中旬用工单位通知我们作完这个月就得闪人,给我们一个月的补偿工资,而劳务公司一直未出面给我们解释,劳务公司要我们自己递交辞职书,要不然押金不给退,而且已经拖欠我们一个月工资了,本身就有压一个月工资,说下个月2.3月份工资一起发,补偿的一个月和压的那个月工资再分两个月发给我们,这合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:835996……(湖南-娄底)
提问时间:2011-03-28 21:24
已有
2
位律师回答了该问题
【农地房】专业团队律师
2011-03-29 08:37
具体要看案情,详细情况可联系我
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110网律师
2011-03-30 20:49
可以要求经济补偿,详情建议与律师联系。
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