你好，试用期马上到期！公司调整无目前岗位要求转岗降薪如何赔偿

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你好，试用期马上到期！公司调整无目前岗位要求转岗降薪如何赔偿你好，试用期马上到期！公司调整无目前岗位要求转岗降薪如何赔偿？谢谢

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-06-17 14:58

已有6位律师回答了该问题

宋超律师2015-06-17 15:00

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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徐卫东律师2015-06-17 15:05

协商不成，申请劳动仲裁

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110网律师2015-06-17 15:12

自行协商不成可以向当地的劳动局投诉的

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赵剑律师2015-06-17 15:18

您好，可以申请仲裁维权

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110网律师2015-06-17 16:01

你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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110网律师2015-06-17 17:56

可以申请劳动仲裁

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