劳动纠纷
员工当月请假20天，企业是否可要求其自行承担全额的社保费用？
员工当月请假20天，企业是否可要求其自行承担全额的社保费用？ 员工一个月内请病/事假满20天，当月社保公司想让个人全额承担，是否合法？是否会引发劳动纠纷？
问题状态：已过期
提问人：啵啵小龙虾（海南－海口）
提问时间：2015-06-12 16:05
提问人：啵啵小龙虾（海南－海口）
提问时间：2015-06-12 16:05
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什么情况。。。。
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