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本人现已怀孕 7个月 在公司上班也7个月 因为这胎是超生 现

本人现已怀孕 7个月 在公司上班也7个月 因为这胎是超生 现 本人现已怀孕 7个月  在公司上班也7个月  因为这胎是超生 现公司说没有产假待遇  到生产时 还要写保证书  大概内容是 生产时一切意外与公司无关  这样做合法吗  我要如何维护自己的利益。  如果这胎交罚款能办准生证  是不是孕妇的合法权益才可以享受??
问题状态:已过期
提问人:ask201……(江苏-苏州)
提问时间:2015-06-10 22:50
已有1位律师回答了该问题
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