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在公司做了半年多的助教,四月中旬被公司叫去培训,说是提升教学和服务能力

在公司做了半年多的助教,四月中旬被公司叫去培训,说是提升教学和服务能力 在公司做了半年多的助教,四月中旬被公司叫去培训,说是提升教学和服务能力,朝老师方向发展,培训一个月后考核合格就可以转岗做老师,当时培训半个月以后才让我们签培训合同,有两年合同期,说是提前离职要赔偿1万块钱,当时想想都培训了半个月了也不想半途而废没多想就签了,结果培训完了只有几个人发了上岗资格证,其他人分配到校区以后都没有安排工作,到现在离培训结束都快一个月了也没安排,说要再继续考核,不知道还要考核多久,要是考核不合格还是要做助教,跟人力说要离职就拿培训合同威胁说要赔1万块,当时签合同一式两份也没给我们一份,要是离职真的要赔那么多钱吗?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(湖北-武汉)
提问时间:2015-06-07 11:26
已有1位律师回答了该问题
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