公司拖欠工资，辞职找借口没找到人接替不让走不发工资 你好，我是一家公司文员，2014年7月底上班，当时试用期是三个月，试用期过后也没有和我签劳动合同，也没有帮买保险。14年12月份开始，公司就有拖工资，直到过年前我们催了很多次才发12月和1月工资，过年回来，又开始拖工资，一拖就是4个月。后面实在是不能忍受了，5月底，我想公司提出了辞职，老板答应了，6月底可以走，当时我们只是口头说的，后来我想补张离职申请，可是他不帮我签，说不用这些的，我怕到时候他会以没有招到人或者其他借口，不让走或者不发工资，请问他这样合法吗，我应该怎么做呢？