劳动纠纷
您好，我一年前与老板签了三年的合约，合约规定提前离职需扣一个月的工资
您好，我一年前与老板签了三年的合约，合约规定提前离职需扣一个月的工资 您好，我一年前与老板签了三年的合约，合约规定提前离职需扣一个月的工资，事实是公司已经两个月没按时发工资了，那我现在离职扣一个月工资合理吗？可以不履行吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2015-06-04 13:27
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2015-06-04 13:27
已有3位律师回答了该问题
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不合法，如果公司存在拖欠工资，你可以随时解除合同，并要求支付经济补偿金，每工作满1年额外支付你一个月工资。
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申请劳动仲裁
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该约定不合法
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