聂晓东律师 VIP2015-06-02 10:04

克扣工资违法！可像劳动监察大队投诉

你好，员工解除劳动合同是需要提前30天通知单位的；另外，没有签订劳动合同，但形成了事实劳动关系；最后，未签劳动合同需赔双倍工资，根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。