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劳动纠纷
试用期内,没有提前三天直接现场解雇,对方说没有提前通知要求额外赔偿三天的工资
试用期内,没有提前三天直接现场解雇,对方说没有提前通知要求额外赔偿三天的工资 试用期内,没有提前三天直接现场解雇,对方说没有提前通知要求额外赔偿三天的工资,这样合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-中山)
提问时间:2015-06-02 08:51
已有
1
位律师回答了该问题
雷衍祥律师
2015-06-02 08:53
不用补偿,但解雇要有合法依据。
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