法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
公司每月扣除15%的绩效工资,辞职就不给我
公司每月扣除15%的绩效工资,辞职就不给我 公司每月扣除15%的绩效工资,合同上写第15个月才会发。现在我做了十一个月辞职了,辞职提出到现在已经一个多月了公司还没有找到人交接,并且领导说不交接好就不给我15%和上个月工资,交接好的话给我工资,15%给一半。请问他们这样做违法吗?我该怎么做?
问题状态:
已过期
提问人:抹茶味的心心(浙江-杭州)
提问时间:2015-06-01 23:26
已有
1
位律师回答了该问题
吴健弘律师
VIP
2015-06-02 04:29
去申请仲裁解决。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
公司每月扣除工资的15%作为年底绩效考核是否合理
2个回复
我辞职了,公司按月扣除的绩效工资能要回来吗
1个回复
我辞职了,公司按月扣除的绩效工资能要回来吗,请律师大人们帮帮忙
0个回复
你好。公司每月10号发工资。如果做到这月10号辞职。老板工资
0个回复
我公司经营状况良好,可是发工资时扣除了所有的绩效工资,请问,
1个回复
公司近日规定,要扣除工资的百分之三十作为年底的绩效奖金发放,
0个回复
辞职后,公司从我的工资里面扣除公司应该缴纳的社保及住房公积金,合法吗?
4个回复
提前半月离职 已打辞职报告并且公司已经批了但是要扣除我半个月的工资
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点