合同纠纷
关于续签劳动合同的问题！我上次签订的3年劳动合同2015年6月30日就要到期了
关于续签劳动合同的问题！我上次签订的3年劳动合同2015年6月30日就要到期了 关于续签劳动合同的问题！我上次签订的3年劳动合同2015年6月30日就要到期了，单位目前有裁人不给补偿金的打算，我的劳动合同单位已经不打算续签了，但是还没有出具让我走人的证明，遇到这种情况我应该怎么维权？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2015-06-01 13:24
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2015-06-01 13:24
已有1位律师回答了该问题
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您好，可要求每满一年支付一个月工资标准的经济补偿金。协商不成可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
追问：按照基本工资补偿吗？还说按照月收入补偿？合同到期单位有权不续合同直接让员工有人吗
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